Plan para castigar a empresas que tomen personal en negro
El Ministerio de Trabajo y la AFIP debatirán iniciativas con empresarios y gremios para eliminar beneficios e inhabilitar a empresas que no regularicen a sus trabajadores, las que se mantienen en niveles elevados y alcanzan a 1 de cada 3 trabajadores. Las medidas contemplan un nuevo registro de empleadores mediante el cual las empresas que reincidan en la contratación de personal en forma irregular serán sancionadas.
El plan abarca un refuerzo de las políticas de fiscalización para lo cual se pretende dotar a la cartera laboral y a la Afip de mayores competencias y nuevos instrumentos legales que potencien su capacidad de control del fraude laboral a nivel nacional.
Además, el paquete proyecta la implementación de un sistema de incentivos destinados a pequeños y micro empleadores que utilizan la no registración para mantener unidades productivas precarias.
En ese sentido, la intención oficial es crear un registro tarifado especial, similar al instrumentado en el caso del servicio doméstico, con lo que se buscará facilitar la registración y reducir los costos laborales en unidades productivas de menos de 5 empleados.
Se prevé que la discusión práctica de las iniciativas se efectué en el marco de la Comisión de Empleo del Consejo del Salario Mínimo, Vital y Móvil, cuya integración quedó definida por el Ministerio de Trabajo, representantes de la CGT y la CTA y de las principales cámaras empresarias .
