Ramallo: Municipales acordaron aumento salarial del 40%
Los gremios con representación municipal discutieron en la mesa paritaria municipal. Allí aceptaron la última propuesta del ejecutivo y cerraron la discusión salarial para el 2016 con un aumento de más del 40%.
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La propuesta paritaria fue aceptada por los tres gremios ATE, SOEM y Cicop, y establece un primer aumento de monto fijo remunerativo de 2000 pesos para el mes de abril. Un incremento del 8% sobre el básico que se pagará en julio y otro 8% acumulativo, a pagar en el mes de octubre, lo que en total configura un aumento superior al 40% para el 2016.
Asimismo, para los profesionales nucleados en Cicop, se acordó que pasarán de "no remunerativas a remunerativas" en 20 puntos porcentuales, las bonificaciones de planta y por guardia de los profesionales de la salud del Hospital Gomendio.
Además, quedó asentado por escrito el compromiso de la compra de vestimenta para los empleados municipales que cumplen funciones en los servicios públicos, como así también la promesa de mejorar las condiciones de trabajo.
El último punto estableció continuar con la discusión por el aumento del porcentaje de antigüedad, que ya fue aumentado a principios de este año.
